さて、昨日ブログ更新した『就業規則』。
本日、内容的に十分なものか?を御教示してもらうために、労働基準監督署へ🚙
いつ来ても、労働基準監督署って緊張しますわ💦💦
担当者の方と話をしてっと。必要ないと思われる(厚生労働省HPからダウンロードしたモデルは零細企業に対応したものではなく大企業向きのため)部分をご指摘頂きました。
がっ、その話の中で「これも参考にしてみては・・・」と言われたのがこちら👍
就業規則作成支援ツールなるものがあるそうです💦💦💦
うぉ~ぉ、こんなのあったの知らないよぉ💦💦💦
厚生労働省、もっとしっかりと周知してよ~ぉ💦💦💦
せっかく作成した『就業規則』ですが・・・、こちらのツールでも作成してみて、実情に合った『就業規則』にしたいと思います。
はぁ、もっと早くこんなツールあるの知ってたら、楽に作成出来たのになぁ。